Лучшее предприятие для работающих мам

11 декабря в 15.00 в Большом конференц-зале здания Правительства Москвы (ул. Новый Арбат, 36/9) состоится торжественная церемония награждения победителей конкурса «Лучшее предприятие для работающих мам» и праздничный концерт для трудовых коллективов.
В церемонии примут участие председатель Комитета общественных связей города Москвы А. В. Чистяков, другие руководители структурных подразделений Правительства Москвы, председатель Московской Федерации профсоюзов М. Д. Нагайцев, председатель Московской Конфедерации промышленников и предпринимателей (работодателей) Е. В. Панина, директора и руководители предприятий и учреждений победителей конкурса.

В конкурсе приняли участие 134 организации различных правовых форм и форм собственности. Его победителями стали 30 предприятий и организаций — и государственных, и коммерческих, и иностранных, которые продемонстрировали инновационные подходы к реализации корпоративных политик в отношении работающих женщин с детьми, а главное — показали, что они рассматривают своих работников как ценность.

I места присуждены:

1. ОАО «ГМКБ «Вымпел им. И. И. Торопова;

2. ООО «Кунцево-Электро»;

3. ГУП г. Москвы «Мосгаз»;

4.ОАО «ДСК-3»;

5. Филиал «Научно-технический центр им. А.Люльки ОАО «НПО «Сатурн»;

6. МГУП «Мосводоканал»;

7. ГУП г. Москвы по эксплуатации коммуникационных коллекторов (Москоллектор);

8. Филиал 16-й автобусный парк ГУП «Мосгортранс»;

9. ГУЗ Родильный дом № 17;

10. ЗАО «ДжиИ Мани Банк» (Дженерал электрик банк).

Руководители 10 организаций, занявших I места выдвинуты на награждение Благодарностями Мэра Москвы. Вместе с ними, по предложению Московской Федерации профсоюзов, на получение наград выдвигаются и председатели профсоюзных комитетов этих организаций, результативностью работы которых также обеспечена победа в конкурсе.

Победители конкурса будут награждены призами, семейными билетами на Новогоднее представление в Мэрии, поездкой на тематическом экскурсионном поезде в Великий Устюг (8—10 января 2009 г.). Также за счет средств городского бюджета о предприятиях-победителях будет размещена информация на объектах наружной рекламы города.

Второй городской конкурс «Лучшее предприятие для работающих мам» проводился с 1 августа по 1 ноября 2009 в соответствии с Московским Трехсторонним соглашением на 2009 год между Правительством Москвы, московскими объединениями профсоюзов и московскими объединениями работодателей (№ 1152-ПП от 16 декабря 2008 года).

Организаторы конкурса — Правительство Москвы (Комитет общественных связей города Москвы — координатор конкурса), Московская Федерация профсоюзов и Московская Конфедерация промышленников и предпринимателей.

Цель Конкурса — выявить и поощрить предприятия, организации и учреждения города различных правовых форм и форм собственности, осуществляющих эффективную социальную политику в отношении работающих матерей и создавших благоприятные условия для оптимального сочетания их профессиональных и семейных обязанностей.

В самом начале конкурса, когда делались только первые организационные шаги, нередко приходилось сталкиваться с откровенным непониманием его необходимости. Критиканы возмущались — «Неужели в городе решены все проблемы, что столичные власти принялись „воспитывать“ работодателей — как им выстраивать социально-трудовые отношения со своими работниками?»

Конечно, в столице, как и в любом другом крупном мегаполисе, нерешенных задач много, но одна из самых сложных, — как найти баланс между семьей и работой, между профессиональным и личным. Острота этой проблемы признается во всем цивилизованном мировом сообществе, и Правительство Москвы считает необходимым делать шаги к решению этой задачи.

Процессы развития человечества выстраивают новую стратегию взаимоотношений в обществе, ломая веками сложившийся патриархальный уклад жизни, когда мужчина был добытчиком, а женщина — хранительницей домашнего очага. Современные женщины — целеустремленные, широко образованные, предпочитают сочетать материнство и карьеру, зачастую отдавая приоритет профессиональным устремлениям, а когда они достигают желаемого статуса — оказывается, что стать мамой им не позволяет здоровье. Возвращаясь на работу из отпуска по уходу за ребенком, каждая женщина так или иначе сталкивается с проблемой сочетания своих профессиональных и материнских обязанностей.

Правительство Москвы стремится привлечь к заинтересованному, максимально возможному участию руководителей, трудовых коллективов, объединений профсоюзов и работодателей города в решении существующих проблем работающих матерей.

Главная цель — создать в городе такие условия, чтобы перед женщиной не стояла дилемма: или работа, или дети, чтобы женщины успешно совмещали карьеру и работу, воспитание и рождение детей, чтобы наши женщины — состоявшиеся и будущие мамы — ощутили, что они защищены, что они уважаемы, что они поддержаны в своем стремлении быть мамами и одновременно сохранять за собой право и возможность трудиться. Организатор мероприятия — Комитет общественных связей города Москвы.